Det verkar finnas någon brist på antalet böcker skrivna om personlighetsdrag, talanger och hur du mer effektivt hantera personal till förmån för organisationen. Men Marcus Buckingham, medförfattare till boken först bryta alla regler och Donald O. Clifton, ordförande för Gallup International Research & Education Center, nu ge chefer med en positiv inställning till att identifiera och utnyttja styrkan hos individer till förmån för organisationen i sin bästsäljande nu upptäcka dina starka sidor. Boken har hävdat att detta unika, positiva tillvägagångssätt för att fokusera på starka sidor är långt mer effektiv för att uppnå framgång än att eliminera svagheter, eftersom vi alla har inneboende styrkor och fysiska svagheter oavsett vilka ståndpunkter som vi kanske. Till exempel boken påpekar, det spelar ingen roll om du är Bill Gates eller Tiger Woods.
Sant, dessa är individer med oerhörda talanger har gjort dem väl känt i sina respektive områden, men de har också svagheter som spela i blandningen. Det verkar våra hjärnor är programmerade natur från tidig barndom, oavsett hur bra vår rörandes, börja vara selektiv i några viktiga områden. Det är som naturen avsedd att vara. Utan att selektivt, och gör det möjligt för många miljarder av anslutningar som vi föds med förfaller till förfall, skulle vi bli dysfunktionella med information overload. Det är därför förståeligt att med tillräcklig praxis, medan vi skulle kunna lära sig olika aktiviteter, vi aldrig kommer stort i dessa områden om vi inte har naturliga inneboende talang för dem.
De flesta av oss har tyvärr inte en bra känsla av våra talanger, för att inte tala om möjligheten att effektivt använda vår styrka till vår fördel. Snarare, de flesta av oss tillbringar våra liv blir alltför känner våra svagheter och ägna vår tid försöker ta itu med våra brister, samtidigt som försummar våra inneboende talanger. Men mest ursprungliga och potentiellt mest avslöjande, att ta itu med detta problem, nu upptäcka dina starka sidor ger tillgång till en web-baserade interaktiva frågeformuläret, utvecklat av Gallup organisation, som snabbt identifierar din topp 5 (av Totalt 34) positiv ”personlighet teman”, såsom: Achiever, Deliberative, harmoni, empati och så vidare att du kanske naturligt än smörfett. Boken går vidare med för att utarbeta hur var och en av de 34 unika temana kan identifieras, komplett med enskilda profiler som beskriver hur var och en kan agera och vad var och en kan ”låter som.” Som varje ser världen genom sina egna styrkor filter, det är lätt att ha friktion mellan olika individer inom samma avdelning eller organisation, eftersom vi alla se världen, och hur det ska se ut, så annorlunda. Medan en får höra vad någon annan säger, får de inte kunna assimileras in i sin egen värld effektivt. Det är därför som partner eller rådgivare är ofta så effektiva som de ad balans till gränserna för andra. Ett ord av försiktighet men: köper inte denna bok som används om du tänker ta preferens testet. Det finns en unik, enstaka kod som kommer med varje kopia av nu upptäcka dina styrkor, vilket är absolut nödvändigt för att komma åt webbplatsens resurser. Boken har begränsat värde utan möjligheten att ta online testet. Testet enbart är dock väl värt priset för hela boken bara sig själv. Med denna resurs, kommer du bättre förstå hur man bygger en ”starka-baserad organisation” som skrivs med versal, på det faktum att sådana drag redan finns bland dem inom den.
Med uppskattningsvis 8 av 10 människor i detta land egentligen inte i stånd att kapitalisera på sina starka sidor och talanger, möjligheterna är de flesta av oss kunde dra nytta av att läsa denna bok. Som de flesta av oss misslyckas att kapitalisera på vår styrka, är det inte förvånande att de flesta avdelningar i något företag, oavsett storlek på organisationen, inte är verksamma vid även par prestanda. Risken gör ingenting är kostsamma-inte bara i förlorad produktivitet, men i arbetstillfredsställelse, anställd bibehållande och frånvaro och så vidare. Denna banbrytande, fyndiga bok är lätt att läsa kort koncisa kapitel. Tillsammans med tillhörande preferens testet nu upptäcka dina styrkor, är en positiv kostnadseffektiv lösning i lösa problem och hjälpa varje medarbetare uppnå sin fulla potential. Detta är måste läsa för chefer och office team som vill ha en win-win-lösning för att förbättra sina egna avdelningar, liksom för dem som arbetar för dem liv.
Har du någonsin undrat varför du bör använda naturliga produkter på din hud? Vad är egentligen skillnaden? Vår hud är den största orgeln har vi och vad vi lägger på utsidan av vår kropp kan fångas in.. Fortsätt läsa
Locka överflöd är förmodligen en dröm de flesta människor andel och ändå få verkar befälhavaren konsten. Hur hanterar översta investerade sin energi? Vad för slags tankar de fyller sitt huvud med? Va.. Fortsätt läsa
Är du ny på fältet beskattning förberedelserna. Du har din examen i redovisning, kanske en magisterexamen. Du har varit prepped på de mest aktuella skattelagar, kan även gått en stat-krävs certifieri.. Fortsätt läsa
Kostnaden för din premie kommer att variera beroende på olika faktorer, men det finns några sätt som du kan spara på din bil försäkring. Shopping för bästa pris är det bästa sättet att få en lägre pr.. Fortsätt läsa
Har du någonsin deltagit i särskilda händelser som en del av ditt affärsliv? De kan vara utmärkta platser för att plocka upp nya klienter och marknadsför ditt befintliga företag för en bredare publik.. Fortsätt läsa
Hej du kolleger blogg läsaren. Mitt namn är Kelsey och jag vill dela mina erfarenheter med acai berry genom depression. Innan jag använt acai i min diet som jag fann mig själv upp i min egen lilla vä.. Fortsätt läsa
Självhäftande etiketter med din adress och annan kontaktinformation som skrivs ut på är verkligen användbart. Det är vanligt att hålla dem på kort, flygblad, brev, små artiklar och annat som du kan s.. Fortsätt läsa
Trädgårdarna är underbara platser till lugn anda och att lindra spänningar och genom historien trädgårdar har använts för stöd i läkningsprocessen - från japanska Zen Garden till klosterliv klostret .. Fortsätt läsa
Om du letar efter en oskadad hår övervägande behandling, måste du gå för produkter som har mycket lite syntetiska komponenter. Så innan du köper först överväga vilken typ av hår som du har. Sedan mås.. Fortsätt läsa
Även efter alla de överväldigande fakta som har byggt under de senaste årtionden som antyder att rökning är en mycket livshotande missbruk, finns det fortfarande cigarettrökare. Det spelar ingen roll.. Fortsätt läsa